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人文学院举办就业能力提升项目第五场“无领导小组面试”培训
作者:  |  编辑:王向林  |  发布时间:2019-10-01  |  查看次数:[]

930日,我院举办“无领导小组面试”面试技巧能力提升讲座。讲座邀请了昂立集团(兰州)分校校长张芳芳主讲,农大优秀毕业生、昂立教育集团教师马丽、陈佳丽为毕业生分享面试经验,帮助毕业生掌握面试技巧,提高面试能 力。

张芳芳校长在讲座中就用人单位面试的重要环节、关注重点、注意事项等做了重点讲解。她认为,作为招聘单位,特别关注求职者在面试中体现出的领导力、逻辑思维能力、语言表达能力、团队协作能力以及抗压能力。一要把准大方向,把握面试中体现出的领导力,即表现在小组成员意见发生分歧时要迅速引领大家找到方向。二要注重团队思维,即求职者在处理问题过程中,能否正确处理好个人和团队的关系,发挥团队作用。三要层次分明,即在面试中对问题把握和逻辑关系处理要正确,一目了然。四要表达清晰准确,即求职者在面试前要认真审题,准确定位题目性质,有针对性进行分析,懂得聆听,将每个人的观点熟记于心,巧妙争取发言机会,表达不疾不徐,动之以情,晓之以理,准确表达自己的观点。

同时,农大往届毕业生结合自己面试经历,针对同学们关注的要点问题,分享了自己的经验,建议大家在平时要反复模拟、反复说练,多总结,找不足,补短板,提升面试能力。

本次培训会既有前瞻性,又有实操性。这对我院毕业生提高自身就业能力综合素养有很强的指导意义。

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